过那些人迹罕至的个人

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例如，如果您专注于中东受众，请相应地使用位置过滤器。选择“当前公司”来研究目标公司的人员。 要查找特定角色的人员，请过滤标题（在关键字过滤器下）。然后在引号中输入职位名称，例如“高级采购经理”。 为了研究 B2B 内容营销人员，我在标题搜索字段中输入了 B2B 和“内容营销人员”： 您可以根据您的过滤条件创建广泛或利基列表。 研究 LinkedIn 个人资料 现在您已经编制了人员列表，您可以评估哪些人对您的研究最有帮助，并确定其他个人资料以添加到您的跟踪器中。

  略资料，把时间花在详细的个人资料上。从上到下看一下他们。不要只关注顶部的“关于”或“活动”部分。个人资料的底部——志愿服务、推荐、出版物以及荣誉和奖项——可以揭示有趣的信息。 Dshiao 通 WhatsApp 号码 过 CMIContent 表示，花时间研究详细的 LinkedIn 个人资料，从上到下仔细阅读他们的信息。点击发推文 使用一份个人资料可以找到更多具有相同角色的人。

就像文章中的超链接将读者引导至相关文章一样，LinkedIn 用户也提供了访问同一角色的个人资料的途径。用于检查用户个人资料页面的便捷小部件包括“您可能认识的人”和“还查看过的人”。 现在，让我们逐节浏览，以确定它们的相关性和潜在的见解。 标题 标题列在个人资料页面上他们的名字下方。当您浏览 LinkedIn 源时，它也会出现。虽然许多人列出了自己的职位和组织，但其他人则将标题视为发表声明或脱颖而出的机会。